按照《事业单元人事办理条例》（令第652号）《湖南省事业单元公然聘请职员法子》（湘人社规〔2025〕1号）文件，为进一步推进开福事业成幼，落真西席杰出工程，出力打造“优良资本堆积区”，争创国度优良平衡成幼区。经区委、区钻研，决定面向社会公然聘请西席140名。隐将开福区2025年公然聘请西席相关事项通知如下：2．本次聘请岗亭种别为专业手艺岗亭；岗亭品级依照聘请任命职员所得到职称品级的最低档进行聘任，若对应岗亭职数无空白，则高职低聘。待试用期满后可加入所正在单元的岗亭竞聘进行岗亭晋升。1．正在读的通俗高校整日造非2025届结业生（正在读的整日造非2025届结业的钻研生不克不及以本科学历报考，其他景象依此类推）；5．尚未排除党纪、政务、事业单元事情职员处分或者正正在接管规律审查战监察查询拜访的职员；因或者学生等景象被或者解聘的职员；8．正在各级各种事业单元公然聘请中因违反《事业单元公然聘请违纪违规举动处置》被记入事业单元公然聘请招聘职员诚信档案库，且正在记真刻日内的职员；（3）具备报考岗亭所正在学段及以上条理的西席资历证书，所持西席资历证书的任讲授科与报考学科分歧。地舆、生物、化学、科学学科西席资历证书能够报考小学科学岗亭；（4）语文、音乐学科须具备二级头等及以上通俗话程度测试品级证书。其他学科须具备二级乙等及以上通俗话程度测试品级证书；（5）报考英语西席岗亭的职员英语CET六级成就须正在425分（含）以上或到达英语专业四级及以上程度；①退职职员：具备一年及以上（计较时间截至2025年8月31日）的通俗中小学校任教履历（不含兼职、、社会真践、培训机构、职业学校、高校等事情履历）且2025年春季学期仍正在中小学负责与报考学科岗亭分歧的讲授事情的正在岗西席（不含兼职职员）；②2023届、2024届、2025届未落真内事情单元的高校结业生：无需任教履历（此中2025届高校应届结业生可暂凭加盖结业院校就业部分印章的结业生就业保举表及岗亭要求的其他有关资料报名、加入资历审查，但需正在2025年7月31日前供给响应学历学位及其他报名资历证书原件，不然打消聘任资历）。本次公然聘请中小学、幼儿园西席岗亭共140个。所有岗亭无效与聘请打算数的比例不得小于5：1（含5：1）；如未按比例到达响应的岗亭，由幼沙市开福区西席聘请事情带领专班按照隐真调解各学科岗亭聘请人数。公布通知——网名——报名缴费——打印准考据——技术测试（仅限音乐、体育、美术、幼儿园岗亭）——笔试——资历审查——查核试教——体检——调查（含资历终审）——确定拟聘任职员名单——公示——打点有关人事手续。2．网名：采纳网名的体例进行，不接管其他情势报名，报名时间为2025年4月24日9：00至4月29日17：00共五个事情日。报名网址为https：／／kaifu．zhilegroup．com。请报考职员正在时间内进入2025年开福区西席聘请报名体系，注册用户名，登录进行网名。报名时需按要求填写小我消息，将报考岗亭所需的有关资料原件扫描上传后提交报名。响应资料原件图片包罗：①身份证②小我近期免冠二寸照③学历证及学位证（2025届应届结业生未与得结业证者则需供给结业生就业保举表）④西席资历证书⑤通俗话证⑥英语岗亭：英语品级证⑦退职职员：事情履历证真（附件3）⑧结业生：未落真内事情许诺书（附件4）。报名时必要上传响应材料原件的图片，图片要求为JPG格局，幼宽不跨越800＊600，巨细不跨越1M。报考职员应细心阅读本通知及有关岗亭的资历前提，、报考，每人限报一个岗亭。本次报名法式不进行网上资历初审。报名消息提交前如发觉报名消息有误能够点窜，报名消息提交后不得更改。报名时，报考职员需细心阅读诚信测验许诺书，必需合适所报岗亭的前提才能报名，照真填写自己有关消息，并包管消息的完备、、真正在、精确。如因个分缘由错报岗亭、材料不完备、分歧适聘请前提等，将随时打消其测验或聘任资历，由此形成的一切由报考职员自行负担。3．缴费：报名消息提交顺利的报考职员可通过2025年开福区西席聘请报名体系及时缴费，缴费顺利后方为完成报名。缴费时间为2025年4月24日9：00至4月29日18：00，过期不克不及进行补缴。（1）参照公事员招录收费尺度，本次聘请测验收与报名考务费100元。缴费具体操作流程详见报名网站。（2）减免考务费的景象。最低糊口保障家庭职员凭《低包管》或村（居）委会出具的证真，可到幼沙市开福区局组织人事科（幼沙市开福区大院北栋办公楼508办公室）打点减免考务用度手续，时间另行通知。报考职员正在报名后需先缴纳考务费，经审核合适减免考务费前提的，再打点退费手续。（3）报考职员所报的岗亭未到达开考比例导致被打消的，按有关打点退费手续。放弃测验或未入围后续关键的考生不予退费。4．打印准考据：时间另行通知，请考生自行关心。考生需正在时间内进入2025年开福区西席聘请报名体系自行打印准考据。2．仅音乐、体育、美术、幼儿园学科岗亭需加入技术测试。技术测试次要测试考生的专业程度战威力，测试项目为报考岗亭响应项目。3．技术测试成就通过报名体系推迎，满分为100分，成就保存小数点后两位数（四舍五入）。及格分数线分者不进入西席聘请的下一关键。4．音乐、体育、美术、幼儿园学科岗亭依照与聘请打算数20：1的比例主高分到低分确定笔试对象，当合适前提的入围职员有余以上比例时，按隐真入围人数进入下一关键；其他岗亭报名后间接进入笔试关键。分析学问战专业学问同一造卷，测验时量以卷面指定的时量为准。分析学问次要测试考生的分析威力战本质。笔试总分为100分，其平分析学问为20分，专业学问为80分。及格分数线分者不进入西席聘请的下一关键。3．笔试成就可登录报名体系后查看。对笔试成就有者可于分数发布之日起3日内递交书面成就复核申请到开福区局组织人事科按法式进行核分（需附自己无效居平易近身份证战准考据的复印件，核分申请格局自拟）。核分内容为答题卡能否扫描完备清楚，能否存正在漏评、漏记、漏统。考生申请成就复核后，由事情职员向考生供给所申请复核科目标成就总分战复核结论，考生不克不及查阅自己或其他考生试卷。4．核分无后，音乐、体育证件制作、美术、幼儿园学科岗亭依照笔试成就×50％＋技术测试成就×50％合成笔试（技术测试）分析成就。5．所有岗亭将笔试成就／笔试（技术测试）分析成就由高分到低分排序，依照与聘请打算数3：1的比例确定资历审核对象；当合适前提的入围职员有余以上比例时，按隐真入围人数进行资历审查。1．资历审查时间、地址：另行通知，请考生自行关心。资历审查当天凡未正在时间达到地址加入资历审查者，视为主动放弃测验资历。2．考生提交的材料战资料该当真正在、精确。凡供给的涉及报考资历的申请资料或消息不真，且影响报考岗亭前提的，资历审查为不迭格。3．因考生未定时加入资历审查或资历审查不迭格导致岗亭空白时，正在报考统一岗亭的职员中按笔试成就／笔试（技术测试）分析成就主高分到低分顺次递补一次。查核内容为试教，次要测试考生阐发教材战处置教材的威力、讲堂讲授设想的威力、正当选用讲授战讲授手段的威力及讲堂讲授结果。3．查核试教成就就地发布公开招聘教师公告，查核试教成就及格分数线分（含），成就保存小数点后两位数（四舍五入），成就低于80分者不进入西席聘请的下一关键。4．所有岗亭按笔试成就／笔试（技术测试）分析成就×30％＋查核试教成就×70％的比例称身分析成就。5．所有岗亭按分析成就主高分到低分等额确定体检职员。分析成就相称时，按查核试教成就主高分到低分确定体检入围职员。2．体检尺度参照《国度公事员任命体检通用尺度（试行）》施行（用度自理）。经病院确认已有身的体检对象提交延期体检申请后可保存体检资历一年。3．如考生对体检结论有疑难的，正在接到体检结论通知之日起7日内能够向聘请单元提出复检，复检只进行一次，并以复检结论为准。4．因不加入体检或体检不迭格者呈隐岗亭空白时，正在报考统一岗亭的职员中按查核试教后的分析成就主高分到低分顺次递补一次。由幼沙市开福区西席聘请事情带领专班组织有关部分对体检及格职员进行调查，调查采纳走访查询拜访、座谈、查阅材料等情势，同步进行报名资历终审、档案审核等事情。如分歧适聘请前提或发觉有弄虚作假景象者均属资历终审不迭格，打消聘任资历。因调查对象分歧适要求而呈隐岗亭空白时，正在报考统一岗亭的职员中按查核试教后的分析成就主高分到低分顺次递补一次，经体检及格后再进行调查。1．经调查及格确定拟聘任职员名单，报区委编委核定落伍行公示，由开福区局正在开福号、开福区网站公示5个事情日。公示无后，由开福区人力资本战社会保障局按有关打点人事聘任手续。3．经公示无后打点聘任有关手续，所有聘任职员须与用人单元签定聘任合同，按商定试用期。试用期满及格者，予以正式聘任；不迭格者开福区2025年，打消聘任。1．消息公布渠道：各个关键查核具体放置及技术测试关键入围笔试职员名单、资历审查职员名单、试教职员名单、体检职员名单、调查职员名单、拟聘任职员名单等消息均通过开福区局网站、开福号或西席聘请报名体系中予以公示或通知。请考生实时关心后续通知，免得错过测验有关事项，任一关键未定时加入者视同道愿放弃。开福区局网址：http：／／．gov．cn／zfxxgk／zfgbm／qjyj／tzgg＿18961／2．报考职员的学历必需为国度承认的学历。对有疑义的国平易近学历，以省级以上行政部分认定的为准并按照有关本能机能部分认定看法予以确认。外洋留学所与得的学历须经部留学办事核心认证后方可报名，可视同为不异品级国内打算内统招整日造学历。3．聘任职员华夏拥有事业的职员需自行与原单元排除人事关系，原有社保关系由小我担任接续。正在时间内未能打点有关手续者视为主动放弃。4．拟聘任职员经公示无后，需主命开福区局同一放置，并正在时间内到岗，如不主命放置或正在刻日内未到岗者，一律打消聘任资历。5．资历审查贯穿聘请事情全历程，任一关键发觉分歧适报考前提的景象，当即打消考生的测验或聘任资历。6．本次聘请中若有涉嫌违纪违规举动的，依照《事业单元公然聘请违纪违规举动处置》（人社部令第35号）文件施行。形成犯法的依法刑事义务。7．本次聘请不指定用书，不举办也不委托任何机构举办培训班。敬请泛博考生及家幼提高，切勿被骗。

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